Activités
Les défis
Dans un contexte social, économique et juridique en mutation constante, motivation des salariés et optimisation des choix financiers sont les clés de la réussite.
Face à la complexité croissante des marchés et des réglementations, même les professionnels expérimentés des ressources humaines ont besoin d'aide pour déterminer et appliquer les politiques salariales adaptées à leur situation.
Les ressources
ARGOS CONSULTANTS vous apporte :
- son expertise en droit et fiscalité du travail
- son expérience approfondie de la gestion des ressources humaines en entreprise
- sa réflexion et des recommandations adaptées à la stratégie de votre entreprise
- le savoir-faire nécessaire à la mise en application des mesures adoptées
Principales activités
Rénumération
- Audits de rémunération
- Plans de bonus
- Intéressement / Participation
- Plan d'épargne d'entreprise
- Stock-options
- Avantage voiture
- Contrat de travail (dirigeants)
- Optimisation fiscale
- Indemnités de voyages à l'étranger
- Salaire sur plusieurs pays
- Descriptions de postes
- Evaluations de postes
- Classifications / Grilles de salaires
- Evaluations des performances
- Enquête de salaires
- Politiques d'expatriation
- Transactions de départ
- Gestion de personnel à temps partiel
- Fusions / Acquisitions
Retraite / Prévoyance
- Audit des avantages sociaux
- Evaluation actuarielle et prospective des plans de retraite et prévoyance
- Définition du cahier des charges
- Recherche des assureurs
- Assistance à la négociation avec les assureurs
- Bilans sociaux individualisés
Faites profiter votre carrière de notre expérience !
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